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鸡娃不如鸡自己?佛山五区高层次人才子女入学政策比较
市级层面高层次人才子女入学政策领军人才及特殊人才 2017年1月1日后新引进的佛山市领军人才适龄子女。市级重大项目、重大平台有突出贡献的特殊人才子女（如重大科技创新平台、产业项目、高等教育合作办学项目引进人才）。2019年8月前符合《佛山市重点产业人才引进培育暂行办法》的A、B类人才适龄子女。
综上所述，鸡娃不如鸡自己的理论核心在于，家长通过提升自身阶层，能为孩子创造更优质的生活和教育环境，以及更广阔的人脉和资源。这种策略不仅更符合教育规律，也更能促进孩子的全面发展和未来成就。因此，与其在孩子的学习上过度投入，不如将更多的精力和资源用于提升自身的阶层和影响力。
“鸡自己”与“鸡娃”的本质区别：目标导向：“鸡娃”以孩子为对象，试图通过外部压力改变孩子；“鸡自己”以自身为对象，通过自我提升影响孩子。长期效果：“鸡娃”可能短期内看到成绩提升，但长期可能引发逆反心理；“鸡自己”则能持续传递正能量，促进家庭共同成长。
高层次人才包括哪些人
高层次人才包括以下六类： 一类人才：具备高级职称或博士学位，以及在某一领域有突出成就的人才。 二类人才：具备中级职称或硕士学位，并且在某一领域有显著贡献的人才。 三类人才：具备初级职称或学士学位，并且在某一领域有明显成绩的人才。 四类人才：具备一定的专业技能和实践经验，在某一领域有积极作用的人才。
省级高层次人才包括以下几类：特级人才：主要包括“两院”院士、国家实验室主任、国家“万人计划”杰出人才项目等。A类人才：主要包括国家“万人计划”、省特级后备人才项目、全国创新争先奖、国家杰出青年科学基金项目负责人等。
其他高层次高技能人才广州市各类杰出人才：包括广州市杰出专家、优秀专家、青年后备人才、“百人计划”入选者、产业领军人才，年龄需在50周岁以下。
顺德2022认定第13批高层次产业人才,认定申报条件以及补贴政策
1、顺德2022年第13批高层次产业人才认定申报条件及补贴政策如下：认定申报条件： 四类人才：包括但不限于广东省“珠江人才计划”入选者、佛山市创新创业团队核心成员、近五年获得省、部、军队、国防科学技术奖的前3名完成人等。
2、六类人才则需要满足具有国内全日制硕士研究生学历并取得硕士学位，或在顺德区缴纳工资薪金个人所得税2万元及以上的条件之一，同时具备国内全日制普通高校学士及以上学位，具有中级专业技术资格，或国家职业资格二级（技师）证书等。
3、创新创业：符合条件的特色人才可获最高2000万元创业类贷款，按其贷款期内实际支付利息最高不超过70%的比例给予两年，每年最高200万元贴息。住房：最长三年每月最高2000-6000元租房补贴，或给予最高100-1000万元购房补贴。生活：5年逐年递增的合计15-35万元的生活补助。
4、高层次专业人才中杰出人才无年龄限制，国家级领军人才年龄应在60周岁以下(其中高技能人才年龄应在50周岁以下)，地方级领军人才年龄应在55周岁以下(其中高技能人才年龄应在45周岁以下)，后备级人才年龄应在40周岁以下。有特别突出贡献者，年龄条件可适当放宽。
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