汕头引进高层次科技人才招聘（汕头引进高层次科技人才招聘信息）

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本文目录一览：

• 1、汕头市硕士人才引进政策2023
• 2、汕头硕士人才引进补贴
• 3、汕头职业技术学院的在编教师待遇多少

汕头市硕士人才引进政策2023

1、汕头市引进人才三年行动的条件主要包括以下几点：目标人数：计划在三年内集中引进1000名全日制博士研究生和3000名全日制硕士研究生。具体到某一年度，计划引进全日制博士研究生340名，全日制硕士研究生1000名。学历要求：引进对象需为全日制博士研究生或全日制硕士研究生。

2、对医院全职引进的医疗卫生专业博士研究生、“一流大学”建设高校的硕士研究生和本科毕业生，分别由用人单位配套15万元、10万元、5万元住房补贴。

3、实施“珠江人才计划”，大力引进创新创业团队和高层次人才 该计划支持企业引进创新创业团队，单个团队最高可获得1亿元资助。

4、人才型落户条件由全日制大专学历降低到中专（中技）及以上学历。新增留学归国人员、在汕头市受表彰人员入户政策。中专（中技）及以上学历人员、留学归国人员、受区县级及以上党委或政府表彰的优秀异地务工人员等，均可落户汕头市。

5、人文社科专业则不超过20%。据统计，截至2019年底，汕头市已有博士博士后962名，其中新引进的博士博士后为146名。在汕工作的外籍高端人才和外国专业人才总数为376名，其中新引进的外籍高端人才和外国专业人才分别为93名和111名。博士的报名时间为即日起至7月15日，硕士的报名截止日期为5月31日。

6、高层次人才引进力度不足： 汕头市虽然有相关的人才引进政策，但在吸引顶尖人才方面仍然显得吸引力不足。 主要原因是汕头市的经济水平相对不高，与一线城市相比，薪酬和福利待遇存在较大的差距。 留住人才存在困难： 人才引进后，由于缺乏有效的支持和保障措施，部分人才可能会选择流失或外迁。

汕头硕士人才引进补贴

1、汕头硕士人才引进可以申领两项补助：住房补助：每人一次性发给 3万元；生活补贴：每人一次性发给 2万元。

2、这项人才新政对于“双一流”大学(或所学专业为“双一流”学科)者将给予每人每年综合补助4万元，非“双一流”者给予每人每年综合补助2万元，最长连续补助2年。

3、对全职引进的博士研究生和“一流大学”建设高校(以2017年9月20日，教育部、财政部、国家发展改革委《关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》明确的42所为准)硕士研究生，分别给予15万元、10万元住房补贴。

4、非全研究生也是有人才引进补贴的。非全日制研究生是可以享受各地人才引进政策的，但是要求学员年龄要求在35周岁以下，原则上需要统招本科学历，且取专得学士学位(含统招专升本3+2)；若35周岁以上45周岁以下者必须具备相应技术职称或者研究生以上学历属。

5、汕头市引进人才三年行动的条件主要包括以下几点：目标人数：计划在三年内集中引进1000名全日制博士研究生和3000名全日制硕士研究生。具体到某一年度，计划引进全日制博士研究生340名，全日制硕士研究生1000名。学历要求：引进对象需为全日制博士研究生或全日制硕士研究生。

汕头职业技术学院的在编教师待遇多少

1、汕头职业技术学院官网公布的信息显示，教师的福利待遇包括基本工资、津贴及补贴等。具体数额因职称、工龄与岗位的不同而有所差异。一般情况下，在编教师的月收入范围大致在4000元至1万元之间。对于部分高层次人才，汕头职业技术学院还特别设置了多种福利政策。

2、每个月的财政工资是一千四百多，校内工资是八百多。元旦以后估计可能会涨三四百吧。然后校内补贴一年就是五千块钱。你再算上课酬的话。也差不多就是一个月四千左右吧。研究生还有四百块钱一个月的生活津贴。但是学校的住宿条件相当的差。很多老师都是在外面租房子。汕头比较排外，也比较落后。

3、汕头市潮阳区职业技术教育中心的高中教师工资待遇取决于个人的业绩表现，通常基本工资在6500元以上。学校为所有教师提供食宿，宿舍条件良好，一般为单间配备独立卫生间。对于年级组长或是其他管理层的教师，未来雇主会额外提供一套校外住房。总体来说，这份工作提供的待遇还算不错。

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