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北京市高新技术人才引进
北京引进人才政策 北京实行积极的人才引进政策，政策涵盖了高新技术、教育、科研、医疗、文化、金融等多个领域。引进人才条件 学历要求：一般要求本科及以上学历，且在相应领域有专业技能和工作经验。工作能力：需在特定领域有突出成就和贡献，能够为首都的经济发展和社会进步带来价值。
北京人才引进条件主要包括高层次人才、专业技能人才、创新创业人才以及优秀管理人才等。高层次人才：主要引进国内外顶尖人才、领军人才及其创新团队，例如诺贝尔奖获得者、国内外知名学者、科学家，以及具有博士学位的高层次科研人员。
北京人才引进落户的详细步骤如下：确认资格：申请人需确认自己是否符合北京市人才引进落户的条件，包括但不限于具有北京市急需紧缺专业或高层次人才、重点发展产业的专业人才、创新团队核心成员、文化创意产业及现代服务业的高级管理人才，以及高新技术企业和创新型中小企业的核心技术人员等。
北京市人才引进的具体条件包括支持高新技术产业的发展，促进首都经济建设和各项事业的进步，保障高新技术产业和跨国公司地区总部及其研究开发机构发展所需的各类人才。申请单位必须是北京市认可的高新技术企业、民营科技企业或有区县认可的高新技术企业，例如中关村高新技术企业。
(公办本科,教辅岗24人)山东科技大学2024年公开招聘工作人员简章(硕博...
山东科技大学计划于2024年进行公开招录，共计招聘24名教辅岗位人员。面向硕博人才，此次招录的岗位详情如下：岗位：教辅岗 人数：24人 要求：具备硕士或博士学历，专业背景需符合山东科技大学相关教辅岗位需求。具备较强的学术研究能力和实践经验者优先考虑。
2020山西省忻州市忻府区部分事业单位引进高层次人才公告
本次引进单位有：教育系统所属全额事业单位3个，名额10名；卫健系统所属全额事业单位1个、名额3名，差额事业单位2个、名额7名。具体引进单位、岗位、名额、资格条件等详见《忻府区2020年部分事业单位引进高层次人才岗位表》(附件1)，以下简称《岗位表》。
忻州市人民医院等市直事业单位招聘：2024年，忻州市人民医院等15个市直事业单位进行了公开招聘，其中就包括了检验岗位。这意味着，如果你对检验工作有兴趣并具备相关资格，可以关注这些单位的招聘信息，并尝试申请。忻州康宁医院招聘检验科医师：除了市直事业单位，忻州的一些民营医院也在招聘检验人员。
(一)基本条件具有中华人民共和国国籍。拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。具有良好的政治素质和道德品行。具有岗位所需的资格条件。具有正常履行职责的身体条件和心理素质。具有符合岗位要求的文化程度和工作能力。
其他岗位为综合素质测评，采取结构化面试方式进行，面试用时10分钟。面试满分100分，面试成绩占综合成绩的40%。综合成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%。综合成绩保留两位小数。
泉州人才引进计划
1、泉州人才引进计划包括选拔2025届选优生、引进高层次人才及团队、出台《泉州市人才人口“双增”行动方案》等多个方面。选拔2025届选优生 泉州市针对2025届选优生制定了选拔公告，计划选拔引进30名国内“双一流”高校的应届博士、硕士研究生来泉州工作。
2、针对人才的购房补贴：首次新引进到泉州市民营企业和民办非企业单位工作或自主创业，并在泉州首次购买商品住房的博士研究生、硕士研究生、全日制“双一流”高校本科生、普通高校本科生、大专生，分别可以享受8万元、6万元、4万元、2万元、1万元的购房补助。
3、确认为市引进高层次人才团队，根据团队和项目评估情况，给予100～300万元工作经费支持。引才机构。引进团队被评审认定为泉州市引进高层次人才团队的，按照资助等级由高到低分别给予推荐引进的引才机构一次性奖励15万元、10万元、5万元。子女入学。（1）学前教育阶段。
4、泉州市人才引进政策具体如下：引进对象 （1）学历型人才 。其他省市全日制普通高等院校应、历届本科及以上学历毕业生，具有相应学位证书，生源地为其他省份，硕士研究生、博士研究生可不受院校及生源限制；硕士研究生、博士研究生报考年龄可分别放宽至35周岁、45周岁。
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