成都高层次科技人才c类择校（成都高层次人才分类认定标准）

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本文目录一览：

• 1、成都市高层次人才认定标准
• 2、成都高新区四派人才2025年政策
• 3、C类人才所包含的是哪些人
• 4、成都市人才认定标准
• 5、成都市高层次人才标准
• 6、成都高新区人才认定申报要求+条件

成都市高层次人才认定标准

1、成都高层次人才的认定标准主要包括以下几点： 学位要求： 取得国外博士学位的人员：具有海外博士学位是认定高层次人才的重要条件之一。 博士后研究经历： 在国外高等院校、科研院所完成博士后研究的人员：具备海外博士后研究经历同样被视为高层次人才。

2、成都市高层次人才认定条件：具有正高级，若相关行业领域不设正高级层次的须为其高级，专业技术职务任职资格的专业技术人才；取得研究生学历且获得博士学位的国内外高校毕业生，国外高校取得的学历及学位必须经国家教育主管部门认证通过。

3、- 方向一：符合成都市A类人才标准，在成都高新区创新创业的人才。- 方向二：曾在世界500强企业担任高级副总裁及以上高管，并在成都高新区创办企业的人才（持股比例不低于5%）。- 方向三：成都高新区认定的平台生态型龙头企业、独角兽企业的创始人（持股比例不低于5%）。

成都高新区四派人才2025年政策

受理单位：高新区新经济运行局 预计申报时间：4月 补贴额度：成立之日起36个月内可按照单轮次投资机构股权融资额的10%申请最高50万元的启动资金补贴，支持金额不超过企业实缴注册资本。

成都高新区四派企业中，认定工作长期开展，房租补贴、启动资金及大赛落地政策奖励每年申报一次。

符合成都市急需紧缺人才和高端人才目录C类标准且在成都高新区创新创业的人才。经认定的种子期雏鹰企业、高层次“四派人才”企业和从成都高新区申报的国家高新技术企业的创始人（持股比例不低于5%）。

C类人才所包含的是哪些人

1、C类：代表省级领军人才，这类人才是省级层面的领军人物，在省级范围内具有较高的知名度和影响力，如通过综合考评的浙江省“151”人才工程重点资助和第一层次培养人选等。D类：代表市级领军人才，这类人才是在市级层面具有显著贡献和影响力的领军人物，如省人才工程第二层次人员、省技术能手等。

2、C类人才（省级领军人才）：在省一级别具有较高学术地位和技术水平，或是对地方经济社会发展有较大推动作用的人才，可能包括：省级科技奖项获得者：在省级科技评选中获得重要奖项。省级海外高层次人才：在海外取得较高成就，回国后在省级范围内发挥重要作用。

3、杭州市高层次人才C类即省级领军人才，认定标准主要包括以下几类：荣誉类人才：如省青年科技奖获得者、省有突出贡献的中青年专家等各类省级荣誉获得者，以及军队杰出专业技术人才奖获得者等。高层次人才计划入选者：省级海外高层次人才、省级宣传文化系统“五个一批”人才等各类人才计划入选者。

4、C类人才： 省有突出贡献的中青年专家。D类人才： 获得江苏省“333高层次人才培养工程”第三层次培养对象、全国会计领军人才、百千万知识产权人才工程百名高层次人才培养人选、南京市中青年拔尖人才入选者称号的人才。

5、在产业领域，具有较大影响力的企业高级管理人员也可能被归为C类人才。这些人具备卓越的领导和管理能力，带领企业在市场竞争中取得突出成绩，对当地产业发展起到重要推动作用。还有一些在文化艺术、教育、医疗卫生等领域有突出贡献的人才也可能属于C类。

6、C类人才的构成在不同地区、不同领域和不同评价体系下存在差异。在一些城市的人才分类标准中，C类人才常包含部分高层次人才。在科技领域，拥有国家级重要科技奖项，如国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖二等奖及以上的主要完成人，可归为C类人才。

成都市人才认定标准

1、F类人才：一是取得国内外高校本科学历且获相应学位（国外学历学位需经国家教育主管部门认证）；二是具有技师职业资格或技能等级，且为区（市）县级及以上技术能手、技能大师工作室领衔人等。

2、原标准：在之前的人才分类目录中，D类人才认定标准中对于研究生以上学历学位并未区别硕士及博士学历学位。新变化：新目录标准中，对于博士学历学位的人才认定为D类，硕士学历学位的人才认定为E类，同时新增了本科学历学位的人才认定为F类。

3、认定范围 已在成都市工作的本市户籍居民和境外高层次人才。认定条件 A类人才：需担任成都市重大专项或重点项目负责人，或在高水平医院担任临床医学科研带头人，或在高水平大学担任教授，或是独立创业的企业家。

成都市高层次人才标准

1、成都市高层次人才认定条件：具有正高级，若相关行业领域不设正高级层次的须为其高级，专业技术职务任职资格的专业技术人才；取得研究生学历且获得博士学位的国内外高校毕业生，国外高校取得的学历及学位必须经国家教育主管部门认证通过。

2、- 方向一：符合成都市A类人才标准，在成都高新区创新创业的人才。- 方向二：曾在世界500强企业担任高级副总裁及以上高管，并在成都高新区创办企业的人才（持股比例不低于5%）。- 方向三：成都高新区认定的平台生态型龙头企业、独角兽企业的创始人（持股比例不低于5%）。

3、成都海外高层次人才认定标准主要分为A、B、C三类：A类：国内外顶尖人才 主要成就：包括诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖获得者，这些奖项均为国际公认的顶级科学荣誉。

4、成都市高层次人才认定标准申报条件：（一）A类人才 方向一：入选成都市急需紧缺人才和高端人才目录A类且在成都高新区创新创业的人才。

成都高新区人才认定申报要求+条件

成都高新区人才认定申报要求及条件 申报要求：企业注册及税收关系：申报人所在企业的工商注册地址及税收关系均需在成都高新区，且申报人所在单位的营业执照、企业完税证明、社保缴纳单位须保持一致。

高层次“四派人才”企业认定条件政策明确高层次“四派人才”企业需满足以下条件之一：企业高管类：世界500强企业高管；学术专家类：国内外顶尖高校专家教授；人才目录类：成都市急需紧缺人才目录C类及以上人才；学历资质类：博士学历人才；创业经验类：有成功创业经历的人才。

符合人才目录标准：申请人需符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B、C、D类标准，并经人社部门认定。劳动合同与社保缴纳：申请人需与本市用人单位签订劳动合同并缴纳社会保险（劳动合同签订单位与社会保险缴纳单位须一致）。

申报条件：一般“四派人才”企业认定 企业须满足以下条件：具有独立法人资格：企业必须在法律上具备独立的法人地位，能够独立承担民事责任。成立时间要求：企业须在2018年12月20日（含）之后成立。对于属区外迁入的企业，其工商税务关系迁入时间将视为成立时间。

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