连云港市高层次科技人才引进补贴（连云港市高层次科技人才引进补贴多少）

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本文目录一览：

• 1、连云港市应届生补贴政策
• 2、连云港市就业补助资金每月多少
• 3、连云港港口集团人才津贴发放标准
• 4、2025年连云港人才补贴政策
• 5、连云港首套房人才补贴

连云港市应届生补贴政策

1、连云港市应届生补贴政策主要包括住房补贴、生活补贴、社保补贴以及其他补贴。住房补贴：企业全职引进的博士、硕士、“双一流”高校本科生、其他高校本科生及大专生，分别可获30万元、15万元、10万元、5万元和3万元购房券。

2、连云港市为吸引和留住人才，推出了多项优惠政策：急需紧缺人才引进计划：为引进人才发放购房券和生活补贴，具体金额根据学历和职称不同而有所差异。人才公寓：为博士免收租金，硕士减半收取租金，租期最长不超过3年。公寓内部精装修，配置齐全，拎包即住。

3、连云区名校优生：属于区级单位，辖区内企业较多但人口规模较小，多数工作人员实际居住在市区，通勤成本需考虑。选调条件 连云港市名校优生：学历要求：双一流高校硕士及以上应届毕业生。往届生机会：较少，主要面向应届生。连云区名校优生：学历要求：部分岗位放宽至本科，硕士学历非必需。

4、连云港的企业学历要求因企业和岗位而异，但普遍倾向于本科及以上学历。

5、江苏省本硕博人才引进政策 南京市 生活补贴：全日制普通高校毕业两年内，签订1年及以上期限劳动合同可以申请住房租赁补贴。本科、硕士、博士补贴标准为每月600元、800元和2000元，补贴期限为累计36个月。适用范围为玄武区、秦淮区、建邺区、鼓楼区、栖霞区和雨花台区。

6、如湖北省黄梅县、江苏省句容市等地提供“高学历”补助；昆明盘龙区、山东省崂山区等地提供“执业资格”补助；江苏省连云港市、吉林省等地提供职称补助；贵州省贵阳县等地提供工龄补助。公卫补助有变 随着政策的深入实施，公共卫生服务补助也将有所调整。

连云港市就业补助资金每月多少

连云港市的就业补助资金标准根据不同人群和条件有所不同。企业引进人才的生活补贴政策包括：博士生连续3年每月可享受3000元生活补贴；硕士生连续3年每月可享受2000元生活补贴；本科生连续3年每月可享受1000元生活补贴；正高、副高级职称人才参照博士、硕士、本科生的标准享受生活补贴；中级职称人才也有相应的生活补贴政策。

连云港退役军人优抚政策涵盖服务保障、优待政策、安置与就业、抚恤补助等方面。服务保障：基层服务站如中云街道退役军人服务站，负责人为赵铭，开办资金20万元，提供优抚抚恤、就业创业帮扶、权益保障、节日慰问等“一对一”服务，还会协助征兵工作。

连云港市在2022年对硕士人才引进实施了一系列政策。其中，企业若雇佣当年毕业的硕士毕业生，并签订一年以上的劳动合同，同时参加失业保险，将获得每人1500元的一次性扩岗补助。这项补助不得与一次性吸纳就业补贴和见习留用补助政策叠加，资金来源于失业保险基金，截止至2022年12月31日。

法律依据：《连云港市人才安居办法》第一条 为帮助人才解决安居问题，打造更好的引才聚才环境，加快建设人才强市，根据《中共连云港市委、连云港市人民政府印发关于大力实施花果山英才计划助推高质量发展若干政策意见的通知》。

连云港港口集团人才津贴发放标准

具体补贴标准根据学历层次划分，博士每月可获得3000元生活补贴，硕士每月2000元，“双一流”高校本科生每月1000元，补贴期限不超过3年。这一政策有助于企业吸引高层次人才，增强企业的创新能力和竞争力，促进主导产业的发展。

港口集团是一家国有企业，其员工属于企业编制，享受相对不错的待遇。值得注意的是，港口集团的员工并不属于国家公务员或事业编制的范畴。然而，在港口管理局等相关部门，确实存在一些公务员和事业编制人员。对于港口集团的员工来说，他们的工作性质和待遇与国家公务员或事业编制人员有所不同。

薪资、环境。根据查询职友集网得知。薪资：连云港徐圩港口控股集团有限公司员工薪资为一万以上，员工享有五险一金，节假日补贴等。环境：公司环境很好，基础设施完善，能够提供良好舒适的办公环境。

每月9000元。根据查询连云港港口集团官网得知，该集团成立于2001年10月15日，由连云港港口集团有限公司、中国信达资产管理公司等五家公司共同发起设立，该集团研究生的工资是每月9000元，还有五险一金。

2025年连云港人才补贴政策

1、年连云港人才补贴政策涵盖了多个学历层次和特殊群体，具体政策如下：企业全职引进人才补贴：博士研究生：可获得30万元购房券，住房公积金贷款额度提升，连续3年每月享受3000元生活补贴。全日制普通高校硕士研究生：“双一流”高校本科生、其他高校本科生及大专生，分别可获得15万元、10万元、5万元和3万元购房券。

2、连云港首套房人才补贴政策包括多个方面。连云港市连云区推出了特别的人才置业补贴政策：政策试行期限：该政策试行至2025年5月31日，申报时间截至2025年6月30日。

3、连云港人才补贴发放以人才学历、企业性质、人才分类评价结果及政策时效为准。具体依据如下：人才学历层次补贴标准与学历直接挂钩，不同学历对应差异化补贴额度。

4、对于纳入《连云港市2025年高技能人才培训补贴紧缺型职业(工种)目录》的，参保职工技能提升补贴标准在同类型一般职业(工种)补贴标准上提高30%。补贴次数限制：职业培训补贴每人累计最多享受3次。参加同一职业（工种）同一等级培训的，每人只能享受一次补贴；参加同一类别创业培训的，每人也只能享受一次补贴。

连云港首套房人才补贴

1、补贴对象及比例：本科或中级职称人才、硕士研究生或高级职称人才、博士研究生或正高级职称人才，在市级已有政策补助基础上，可额外一次性申领不同比例的人才置业补贴，分别为网签合同总额的5%、3%、4%。

2、政策内容：规模以上企业的产业工人和拥有大专以上学历的购房人，在购买新建住房或首套二手住房时，可获得应缴契税额80%的购房补贴。适用范围扩大：该政策原本适用于“首套住房（含二手住房）”，现已扩大至“新建住房或首套二手住房”。财政承担：购房补贴的发放由市、区两级财政共同承担。

3、生活补贴：博士学位人才每月3000元，硕士学位人才每月2000元，本科学历人才每月1000元（或500元），补贴持续3年。住房补贴：博士学位人才购房补贴30万元，硕士学位人才购房补贴15万元。连云港市 生活补贴：企业全职引进的博士每月3000元补贴。住房补贴：企业全职引进的博士给予20万元购房券。

4、月17日，江苏省连云港市住建局发布《连云港市市区支持居民刚性和改善性住房消费实施细则》，2022年5月18日至2022年6月30日期间内，对市区（不含赣榆区）居民购买新建的家庭唯一住房和第二套改善性住房予以补贴。

5、连云港市购买首套住房公积金贷款首付比例最低降至20%，相关政策要点如下：首付比例调整：缴存员工家庭购买首套住宅：使用公积金贷款时，首付最低比例由30%调整为20%。这一调整旨在进一步支持刚性和改善性住房需求，减轻购房者的经济压力。

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