今天给各位分享成都高层次科技人才子女指标的知识，其中也会对成都市高级人才子女择校进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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成都海外高层次人才认定标准
1、成都高层次人才的认定标准主要包括以下几点： 学位要求： 取得国外博士学位的人员：具有海外博士学位是认定高层次人才的重要条件之一。 博士后研究经历： 在国外高等院校、科研院所完成博士后研究的人员：具备海外博士后研究经历同样被视为高层次人才。
2、成都海外高层次人才认定标准主要分为A、B、C三类：A类：国内外顶尖人才 主要成就：包括诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖获得者，这些奖项均为国际公认的顶级科学荣誉。
3、认定范围 已在成都市工作的本市户籍居民和境外高层次人才。认定条件 A类人才：需担任成都市重大专项或重点项目负责人，或在高水平医院担任临床医学科研带头人，或在高水平大学担任教授，或是独立创业的企业家。
4、他们可以是在职的人员，也可以是已经退休，但精力尚好，富有学识和经验的人员，重点是华侨和外籍华人，也要引进其他外籍人。对急需的人才要主动邀聘；对学有专长，自愿来华工作的人员，也应热忱欢迎。但所有引进的人才，都必须保证质量，并要求身体健康，对我友好。
5、成都市高层次人才认定条件：具有正高级，若相关行业领域不设正高级层次的须为其高级，专业技术职务任职资格的专业技术人才；取得研究生学历且获得博士学位的国内外高校毕业生，国外高校取得的学历及学位必须经国家教育主管部门认证通过。
成都市人才引进政策2025年
1、成都市2025年硕博人才引进政策主要包括面向全国引进博士研究生、提供生活补贴、购房补贴以及特定行业人才引进政策。面向全国引进博士研究生 成都市锦江区在2025年公开考核引进高层次教育人才，其中明确包括面向全国引进博士研究生。
2、成都市人才引进政策2025年主要包括以下几个方面：高层次人才引进计划：加大引进力度：成都市将继续加大对国内外高层次人才的引进力度，特别是针对在科技创新、产业发展、城市建设等领域具有卓越成就和广泛影响力的人才。优化引进条件：进一步放宽年龄、学历、职称等限制，为高层次人才提供更加灵活多样的引进方式。
3、成都硕博人才引进政策2025主要包括以下优惠和支持措施：对于博士人才：直接落户：博士研究生学历的人才可以直接申请落户成都。设站奖补：新获批博士后工作站（基地）并在12个月内招人的，一次性给予20万元资助。生活补贴：每年遴选600名新进站博士后，给予10万元/人生活补贴。
4、成都2025硕士人才引进中，符合条件的人员引进后属于事业单位编制。具体说明如下：成都高新区：明确为事业单位编制内招聘成都高新区2025年公开考核招聘事业单位工作人员20名，招聘公告中明确指出此次招聘为“事业单位编制内招聘”。
成都人才政策
年成都市研究生人才补贴因区域及学历不同而有所差异，青羊区对新进的硕士及以上学历应届毕业生提供一次性生活补贴，博士为6万元，硕士为3万元；新都区对具有全日制硕士研究生学历学位的在职人员提供3万元生活补贴，分两年平均拨付。
覆盖对象省级高层次人才：符合四川省高层次人才子女就学管理服务规定的人员。市级高层次人才：具有“蓉漂计划”“蓉城英才计划”头衔的人才。高新区金熊猫人才：经高新区认定的A、B、C类人才子女，可申请就读（转学）高新区内幼儿园、公立小学和初中。
成都市D类人才可以享受以下待遇：创新创业支持：对于急需紧缺的顶尖人才团队，成都给予5亿元—10亿元综合支持。D类人才如果参与“蓉漂计划”“蓉城英才计划”，有机会获得资助，尽管最高300万元的资助可能针对更高层次的人才，但D类人才也可能获得相应支持，具体需根据政策细节确定。
成都E类人才主要有以下待遇：住房支持：外地应届生可免费入住青年驿站7天，创业人员可免费住3个月，续住还能享五折优惠。同时，可优先选择保障性租赁住房，租金相比市场价低30%，例如市场价2000元/月的房源，实际只需支付1400元/月。
四川省c类人才有什么待遇
四川省C类人才在成都市可享受人才公寓优惠、安家补贴、人才认定积分、子女入学、其他补贴及蓉城人才绿卡C类服务等全方位待遇。
支持政策：5年管理期内给予3万元至500万元生活资助，具体标准依人才层次和岗位需求确定。四川省通过分层分类的引才政策，构建了覆盖全省、多领域协同的高端人才引进体系，既注重高层次创新人才柔性引进，也强化地方产业和民生领域的人才支撑。
C类人才：获得国家级或四川省、成都市大奖者、享受成都市特殊津贴的人员、全国技术能手、省级非物质文化遗产传承人等。可登录相关网址具体查询《成都市人才安居资格认定办法》中对于A、B、C类人才的认定。
购房补贴：A类人才按购房款20%补贴，最高100万元；B类10%，最高50万元；C类5%，最高20万元。其他区县：锦江区、天府新区、温江区等也有购房补贴政策，但具体标准需通过“本地宝成都房产”公众号查询。
C类：地方级领军人才 省级荣誉和计划人选：省青年科技奖获得者、省有突出贡献的中青年专家、省1000计划人选等，这些人才在省级范围内具有卓越的科研能力和创新成果。市级人才计划人选：成都人才计划人选，这些人才是成都市重点引进和培养的高层次人才。
成都市高层次人才认定标准
1、成都高层次人才的认定标准主要包括以下几点： 学位要求： 取得国外博士学位的人员：具有海外博士学位是认定高层次人才的重要条件之一。 博士后研究经历： 在国外高等院校、科研院所完成博士后研究的人员：具备海外博士后研究经历同样被视为高层次人才。
2、成都市高层次人才认定条件：具有正高级，若相关行业领域不设正高级层次的须为其高级，专业技术职务任职资格的专业技术人才；取得研究生学历且获得博士学位的国内外高校毕业生，国外高校取得的学历及学位必须经国家教育主管部门认证通过。
3、认定范围 已在成都市工作的本市户籍居民和境外高层次人才。认定条件 A类人才：需担任成都市重大专项或重点项目负责人，或在高水平医院担任临床医学科研带头人，或在高水平大学担任教授，或是独立创业的企业家。
4、- 方向一：符合成都市A类人才标准，在成都高新区创新创业的人才。- 方向二：曾在世界500强企业担任高级副总裁及以上高管，并在成都高新区创办企业的人才（持股比例不低于5%）。- 方向三：成都高新区认定的平台生态型龙头企业、独角兽企业的创始人（持股比例不低于5%）。
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