烟台高层次科技人才a类认定（烟台市高层次人才配套服务暂行办法）

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本文目录一览：

• 1、烟台层次最高的两所高校
• 2、2022年烟台人才补贴政策
• 3、烟台为什么这么强大
• 4、烟台人才引进政策2023
• 5、烟台八角湾实验室招聘博士有事业编制吗

烟台层次最高的两所高校

烟台层次最高的两所高校分别是：中国人民解放军海军航空大学和中国农业大学烟台研究院。中国人民解放军海军航空大学，作为一所军校，是国防力量培养的重要基地，在烟台享有极佳的口碑。

烟台层次最高的两所高校为中国人民解放军海军航空大学和中国农业大学烟台研究院。这两所高等学府在烟台享有极高的声誉，并对国防力量和现代农业领域产生深远影响。海军航空大学作为副军级单位，是培养海军航空兵与岸防兵高级指挥人才的兵种类高等教育院校。

烟台有以下两所好大学：烟台大学：简介：烟台大学是山东省属重点综合类大学，创建于1984年7月，是国内距海最近、拥有海岸线最长的滨海大学。特色：该校在原国务院副总理万里同志、名誉校长张承先同志的关怀与指导下，经原国家教委特批，由北京大学、清华大学共同选派教学、科研、管理骨干援建。

2022年烟台人才补贴政策

1、烟台市2022年购房补贴政策自2020年6月1日起实施，对于不同层次的人才提供不同额度的购房补贴。烟台市引进人才购房补贴 对于企业人才：博士研究生：20万元的一次性购房补贴。硕士研究生：10万元的一次性购房补贴。“双一流”高校或全球排名前200名高校的学士本科生：5万元的一次性购房补贴。

2、具体补贴标准为：正高级专业技术职务人员可获得6万元购房补贴；博士研究生（包括副高级专业技术职务人员）可获得4万元购房补贴；硕士研究生可获得2万元购房补贴。这些补贴措施旨在支持机关事业单位的人才引进工作。

3、(1)生活补贴：自2020年6月1日起，首次新引进到我市企业工作的博士研究生、硕士研究生、“双一流”高校和全球前200名高校(QS)学士本科生，在烟台市缴纳社保满一年后，分别给予每人每年6万元、4万元、2万元生活补贴，补贴3年。

4、(1)安居补贴。5年管理期内，对全职引进的顶尖人才，每年按照用人单位实际给予计缴个人所得税年度劳动报酬总额的60%发放安居补贴，累计最高不超过600万元。

5、烟台人才补助每年11月发放。2022年11月。烟台市人才补贴于2022年11月发，此人才补贴是当地政府为了引进人才，给予的补贴。高级专业技术任职资格人员申报人才补贴的，企事业单位人员以用人单位聘任同层次职务当月起享受人才补贴。

烟台为什么这么强大

烟台之所以强大，主要因为以下几个方面的原因：经济实力强大：烟台作为山东半岛的中心城市，拥有多个重要的产业支柱，如制造业、农业、海洋产业等，为经济增长提供了强有力的支撑。积极推进科技创新，加强技术研发和人才引进，为经济发展注入了新动力。对外贸易活跃，与世界各地保持着密切的经贸往来。

烟台GDP之所以高的原因在于其强大的产业基础、良好的区域优势以及政府的有力推动。坚实的产业基础 烟台以其雄厚的工业实力为基础，推动了经济的持续增长。这里拥有众多的工业企业，包括制造业、金融业、信息技术等。

综上所述，烟台之所以如此厉害，是因为其在地理位置、经济实力、文化资源和自然环境等方面都具有显著的优势。这些优势为烟台的发展提供了有力的支撑，使其成为一个具有强大活力和潜力的城市。

烟台作为山东省的重要城市之一，其GDP的高水平是多方面因素共同作用的结果。 农业方面，一季度农林牧渔产值同比增长5%，为烟台GDP增长提供了稳固的基础。 工业领域，规模以上工业增加值同比增长9%，表明工业经济快速增长，对GDP贡献显著。

烟台人才引进政策2023

1、年烟台市人才引进政策主要包括空气质量补贴、住房和交通补贴、医疗保险和社会保险等福利。同时为满足不同领域的需求，还实行了分类分档的引才政策。2023年，烟台市人力资源和社会保障局针对人才引进工作制定了一系列政策。

2、年烟台人才引进政策包括强化高端引领、支持科研创新、加大创业扶持、发放生活补贴、升级安居保障等。

3、父母投靠子女需具备的条件为：男年满60周岁，女年满55周岁，身边没有子女，切子女在城镇有合法固定住所。 烟台最新户口落户手续为： 申请人的户口及书面证明。 被申请人的户口所在地派出所出具的户籍证明。 审批表(到当地派出所领取)。 派出所出具的父母与子女的关系证明。

4、聘用人员除享受国家、省、市规定的工资及福利待遇外，另外享受以下人才待遇：（一）烟台市人才待遇政策规定购房补贴对首次新引进到烟台市事业单位工作且缴纳社保一年以上的，45周岁以下博士研究生、40周岁以下硕士研究生，在烟新购商品住房的，分别发放20万元、10万元一次性购房补贴。

烟台八角湾实验室招聘博士有事业编制吗

1、对于博士毕业生，实验室提供不低于30万元的年薪，包括住房补贴60万元（含烟台市提供的20万元人才购房补贴），以及50万元的科研项目启动经费，并可申请一套周转公寓。硕士毕业生则按照项目聘用人员管理，全年收入不低于9万元，烟台市还提供10万元的住房补贴。项目聘用人员实行合同管理，期限通常为三年。

2、硕士毕业生按项目聘用人员管理，全年收入不低于9万元，烟台市提供10万元住房补贴。项目聘用期为三年，受国家规定的各类假期、带薪年休假及年度体检。首次新引进的博士与硕士，在缴纳社保一年后，可分别享受烟台市发放的生活补贴，博士3000元/月、硕士2000元/月，补贴期限为3年。

3、八角湾实验室是事业编。八角湾实验室的工作性质和任务要求高度专业化，需要具备一定的科研背景和技术能力，事业编可以吸引有相关专业知识和技能的人才加入，提供了相对稳定的职业发展路径和福利待遇，八角湾实验室是事业编可以吸引更多优秀的科研人员长期从事八角湾实验室工作，保证实验室的持续运转和稳定发展。

4、不服从统一管理分配、未按时取得必要证书、未按规定报到者，将取消聘用资格。聘用人员使用事业编制，签订聘用合同，试用期为一年。试用期考核不合格或合同期内连续两年考核不合格者，解除聘用合同。薪酬待遇由烟台经济技术开发区、自贸试验区烟台片区规定，具体数额根据不同情况而定。

5、可以有一条规定叫做身份随岗位变化。如果单位整体转变为事业型单位，那么他们也会变成事业编制。参公事业单位工作人员身份还是事业编制，只是待遇、考核、录用、晋升等方面参照公务员法管理，但不是行政编制。事业单位改革后，如果划入公益一类事业，原则上按照事业单位待遇执行。

6、值得。八角湾实验室是一家以科技创新为核心的企业孵化器，其主要服务对象为创业者和科技创新型企业，对于想创业的人来说是一个很好的学习机会。八角湾实验室提供了很多基础设施、人才支持、资金、场地等方面的支持和服务，对于想要快速发展、拥有更多资源的企业或者创业者来说都是相当有帮助的。

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