浙江海外高层次科技人才招聘(浙江省海外高层次人才申报系统)

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入选浙江省海外高层次引才青年人才可聘钱江学者特聘教授吗

可以,浙江省海外高层次引才青年人才符合条件可聘“钱江学者”特聘教授。申报“钱江学者”特聘教授,需满足以下条件:学术背景:需具备博士学位,在海外高水平大学、科研机构或企业担任相当于助理教授及以上职务,或具有国际知名学术成果,如主持国际重大项目、发表Top期刊论文等。

浙江高校入选海外高层次引才青年人才不一定能获得钱江学者特聘教授头衔。海外高层次引才青年人才和钱江学者特聘教授头衔有不同的申报条件。

符合条件的海外高层次引才青年人才可以聘为“钱江学者”特聘教授。成为“钱江学者”特聘教授后,聘期内享受每人每年25万元津贴(连续资助5年),并享受学校工资、福利等。部分高校还提供科研团队支持、实验室建设等配套资源,以支持人才的科研和学术发展。

省青年科技奖获得者;省有突出贡献的中青年专家、享受省政府特殊津贴专家;省钱江学者”特聘教授;国家卫健委(卫生部)有突出贡献的中青年专家;省万人计划”中除杰出人才之外的人选;浙江省政府西湖友谊奖”获得者;杭州市杰出人才和杰出青年人才;军队杰出专业技术人才奖获得者。

浙江高校入选海外高层次引才青年人才可以获得钱江学者特聘教授头衔吗...

浙江高校入选海外高层次引才青年人才不一定能获得钱江学者特聘教授头衔。海外高层次引才青年人才和钱江学者特聘教授头衔有不同的申报条件。

可以,浙江省海外高层次引才青年人才符合条件可聘“钱江学者”特聘教授。申报“钱江学者”特聘教授,需满足以下条件:学术背景:需具备博士学位,在海外高水平大学、科研机构或企业担任相当于助理教授及以上职务,或具有国际知名学术成果,如主持国际重大项目、发表Top期刊论文等。

浙江省海外高层次引才青年人才待遇非常优厚,包括个人补贴、购房补贴、安家补贴、子女教育保障以及聘为“钱江学者”特聘教授等多个方面。个人补贴:入选的海外高层次青年人才可以获得最高300万元的个人补贴,具体金额根据落户所在城市的政策而定。

省青年科技奖获得者;省有突出贡献的中青年专家、享受省政府特殊津贴专家;省钱江学者”特聘教授;国家卫健委(卫生部)有突出贡献的中青年专家;省万人计划”中除杰出人才之外的人选;浙江省政府西湖友谊奖”获得者;杭州市杰出人才和杰出青年人才;军队杰出专业技术人才奖获得者。

省青年科技奖获得者;省有突出贡献的中青年专家、享受省政府特殊津贴专家;省“钱江学者”特聘教授;国家卫健委(卫生部)有突出贡献的中青年专家;省“万人计划”中除杰出人才之外的人选;浙江省政府“西湖友谊奖”获得者;杭州市杰出人才和杰出青年人才;军队杰出专业技术人才奖获得者。

省特级专家,省“万人计划”杰出人才等省级荣誉获得者。省有突出贡献中青年专家,省钱江学者特聘教授等。全国模范教师、全国优秀教师、全国教书育人楷模等荣誉获得者。相当于上述层次的其他人才。市级领军人才(D类)杭州市杰出人才,杭州市全球引才“521”计划人选等市级荣誉获得者。

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浙江省海外高层次引才青年人才待遇

1、浙江省海外高层次引才青年人才待遇非常优厚,包括个人补贴、购房补贴、安家补贴、子女教育保障以及聘为“钱江学者”特聘教授等多个方面。个人补贴:入选的海外高层次青年人才可以获得最高300万元的个人补贴,具体金额根据落户所在城市的政策而定。

2、薪酬补贴:不同岗位年薪不同,如海外高层次青年人才年薪50 - 80k,首席科学家90 - 120k·13薪,科研创新专家年薪不低于80万,2025年海外优青计划税前年薪70万起。部分岗位还有额外业绩奖励。

3、聘期内享受每人每年25万元津贴(连续资助5年),并享受学校工资、福利等。部分高校提供科研团队支持、实验室建设等配套资源,如浙江工业大学对入选者给予省部级项目优先申报权。

4、购房补贴:基础人才购房可享受最高8万元的补贴;高层次人才(如特优、领军人才)购房补贴比例可达20%,最高60万元。人才公寓与共有产权房:在产业园区、高教区等区域配建人才公寓,试点高层次人才共有产权住房,并鼓励社会资本参与租赁型青年人才房建设。

5、补贴方面,硕博人才无房可享1万元/年(最长3年)租房补贴,另设专项租房补贴800 - 1500元/月(期限2年);顶尖人才每月生活津贴2万元,配偶未就业期间享社保 + 生活补贴(最长3年)。

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