南通直属高层次科技人才招聘（南通直属高层次科技人才招聘公告）

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本文目录一览：

• 1、江苏省南通市教育局部分直属学校首轮面向2024届毕业生公开招聘高层次教...
• 2、国际人才网招聘网官网
• 3、南通市交通事业编钱程
• 4、南通理工学院博士编制是什么意思
• 5、南通高层次人才认定标准
• 6、江苏省教育局招聘要求

江苏省南通市教育局部分直属学校首轮面向2024届毕业生公开招聘高层次教...

岗位核减或取消情况依据：根据报名及资格初审结果，部分招聘岗位因报名成功人数未达到开考比例，需调整招聘计划。具体调整：核减或取消的岗位信息详见附件《江苏省南通市教育局部分直属学校首轮面向2024届毕业生公开招聘高层次教育人才（南通专场）部分岗位核减或取消情况一览表》。

南通名校优生计划政策主要包括招聘对象与目标、招聘活动安排、现场资格复审与综合考核、南通专场报名安排、待遇政策以及检察机关选调等方面内容。招聘对象与目标：南通市教育局部分直属学校首轮面向2024届毕业生公开招聘高层次教育人才，旨在选拔在教育领域有发展潜力的优秀人才。

江苏省南通市教育局部分直属学校首轮面向2025届毕业生公开招聘高层次教育人才岗位该批次以招聘高层次教育人才为主，岗位覆盖高中、初中、中职阶段，学历要求统一为2025届研究生，专业需与学科相关。高中阶段：语文、数学、英语、物理、化学、政治、地理学科各招聘1-2人，要求二级教师、专技12级。

目前未查询到2025年佳木斯市教育局直属学校公开招聘教师拟聘人员名单的直接公示信息。

教学和科研成果等在薪酬外均另计丰厚奖励，经岗位技能认定，在薪酬外套发相应岗位技能工资，最高可套发年薪10%的岗位技能工资，首聘六年。不过，对于优秀硕士教师，厦门工学院未明确提及具体待遇。

国际人才网招聘网官网

是不是这个网站：(国际人才网)整体效果不错，总公司在中山，广州、佛山和珠海都有分公司。主要是这个网站客服做得好，有专门的客服人员协助企业招聘，网站目前做了大量的广告，在珠三角有很强的实力，目前全国alexa排名在前10位，可以值得你去考虑。

国际招聘网站：LinkedIn：作为全球最大的职业社交平台，LinkedIn拥有庞大的用户群体，包括众多外籍求职者。企业可以在LinkedIn上发布招聘信息，吸引外籍人才的关注。Seek：Seek是澳大利亚和新西兰地区知名的招聘网站，也覆盖其他国际地区。企业可以在Seek上发布招聘信息，寻找适合的外籍员工。

chinajob.com 这个网站是外国专家局的直属网站，1998年上线，这个网站应该说是中国所有的国际人才网站中最早的，网站主要的经营模式是外国人才招聘会，经营模式是线下和线上两种的综合，他们举办的很多招聘会，在中国非常有影响力。网站的主体单位在北京。

南通市交通事业编钱程

钱程在2024年南通市市属事业单位招聘中，被南通市交通运输综合行政执法支队录用为职员（岗位代码010）。具体信息说明录用单位与岗位根据2024年南通市市属事业单位公开招聘拟聘用人员名单，钱程被南通市交通运输综合行政执法支队录用，岗位代码为010，职务为职员。

南通理工学院博士编制是什么意思

南通理工学院博士编制是指该编制岗位仅面向具有博士学位或学历的人员设置，只有满足博士学历及相关条件者方可申请并使用该编制。以下从编制性质、招聘要求、人才分类三方面展开说明：编制性质：学历与岗位的绑定南通理工学院的博士编制属于高校人才引进中的专项编制，其核心特征是学历门槛明确限定为博士。

南通理工学院的教师没有编制。具体原因如下：民办性质：南通理工学院是一所民办本科院校，成立于2014年5月，由原南通紫琅职业技术学院更名而来。由于其民办性质，教师群体并未被纳入体制内编制管理。非编制身份：这意味着，南通理工学院的教职员工不享有官方编制身份，与公办院校中的教师编制有所不同。

南通理工学院专任教师整体薪酬区间为6K - 10K，其中100%的岗位薪资处于该范围，但具体待遇因学历、经验、职称等因素存在差异。以下从不同维度展开分析：学历对待遇的影响学历是决定薪资水平的关键因素之一。硕士学历的应届教师月薪通常在6000 - 8000元，这一区间覆盖了大部分初入岗位的硕士教师。

没有编制。根据查询南通理工学院显示，南通理工学院是一所民办本科院校，由于学校是民办性质，因此教师不是体质内。南通理工学院，其前身是南通紫琅职业技术学院，于2014年5月升格更名为南通理工学院。

好。福利好。博士去南通理工学院当老师每个月都有五千元，有五险一金。待遇好。博士去南通理工学院当老师每个月有三百元的补贴，每个节假日都有单独的礼品。

南通高层次人才认定标准

1、南通高层次人才认定标准主要包括以下几类：自主创业类人才 知识产权与实践经验：拥有与创业领域产品、技术相关的自主知识产权或关键技术，并在产品开发和企业经营管理方面具有比较丰富的实践经验。 学历与年龄：创业人才一般应具有硕士以上学历学位，年龄一般不超过55周岁，境外学位需提供教育部留学服务中心学历认证。

2、首先，人才引进方面，南通市高层次人才认定标准要求引进的人才必须在所从事的领域内具有明显的学术、技术或管理创新成果；另外，还要求申请者年龄不超过45周岁，具备不低于硕士学位（博士学位无此限制），并满足其他相关条件。

3、遵纪守法，品行端正，具备团结协作精神，热爱教育事业，廉洁自律。具备良好的身体条件，能够适应岗位的需求。学历与年龄要求：应聘者通常需具有博士学位。对于年龄方面，如国家级青年领军人才（海外优青）等岗位，年龄一般不超过40周岁（具体年龄根据招聘公告而定）。

4、高层次人才：南通大学对于高层次人才的要求通常较为严格，他们需具备博士学位，并在相关领域取得显著的研究成果。这类人才往往拥有较高的学术造诣和广泛的影响力，能够为南通大学的学科建设和科研发展带来重要的推动作用。青年学者：青年学者是南通大学人才引进的重点对象之一。

5、人才引进申办条件：经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员；具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

6、补贴标准 对于符合上述条件的博士研究生学历学位或正高职称人才，购房自住的，将给予30万元一次性购房补贴。这一补贴力度在同类城市中属于较高水平，旨在吸引更多高层次人才来南通工作和生活。申请流程 准备材料：申请人需准备身份证、学历学位证书、职称证书、劳动合同、社会保险缴纳证明等相关材料。

江苏省教育局招聘要求

不过，考虑到实际招聘需求，专业条件中还涵盖了部分未列入该参考目录，但确有高等学校开设且事业单位有需要的专业。这一规定体现了江苏师范大学在招聘教师时的灵活性和开放性，既遵循了一定的标准，又能根据实际情况吸纳一些特殊专业人才，以满足学校教学和科研等多方面的需求。

小学学科：语文、数学教师招聘4人、3人，要求本科阶段为师范类毕业生并取得相应学位，持有小学及以上学科教师资格证；英语教师招聘2人，限定2025年毕业生；音乐、体育教师各招聘2人、3人，要求2025年毕业生且专业对口（音乐、体育学科相关），同时需具备相应教师资格证。

总体要求 南京市各区教师招聘条件大体上保持一定的稳定性，但每年仍会有细微的变化，特别是涉及学校、学科等具体条件时。因此，考生应密切关注当地教育局网站、人社局网站发布的公告，以获取最新的招聘信息和要求。

注意事项时间差异原因：江苏省教师招聘由各地区、学校自主组织，公告时间受编制审批、岗位需求、招聘规模等因素影响，存在地区差异。信息获取建议：考生需关注目标单位官网、教育局公告栏或官方招聘平台，及时获取最新公告。部分单位可能通过微信公众号、短信等方式通知，建议提前订阅相关信息。

具体调整：核减或取消的岗位信息详见附件《江苏省南通市教育局部分直属学校首轮面向2024届毕业生公开招聘高层次教育人才（南通专场）部分岗位核减或取消情况一览表》。被取消岗位报名人员改报安排改报对象：原报考被取消岗位且已通过资格初审的报名成功人员。改报时间：2024年1月5日8：30-11：30。

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