高层次科技人才深圳认定条件（什么是深圳市高层次专业人才）

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本文目录一览：

• 1、深圳市高层次人才公示深圳市高层次人才
• 2、深圳市高层次人才认定标准2022:孔雀计划c类及待遇
• 3、深圳市高层次人才认定标准是什么

深圳市高层次人才公示深圳市高层次人才

1、深圳市人力资源和社会保障局已按照《关于进一步完善深圳市高层次人才奖励补贴发放有关事项的通知》（深人社规〔2022〕1号）等文件要求，完成了2024年第六批深圳市高层次人才奖励补贴的审核工作，并对此名单进行了公示。公示时间从2024年6月4日至2024年6月11日。

2、申请深圳市高层次专业人才国家级领军人才条件：（一）已在深工作、来深自主创业或已与在深单位达成工作意向的优秀专业人才；（二）遵纪守法；（三）有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神；（四）年龄应在60周岁以下（两院院士除外）。

3、深圳针对高层次人才的奖励补贴标准明确，两院院士和杰出人才可获得600万元奖励补贴，而人才和A类人才则享受300万元的补贴。地方级人才和B类人才的补贴标准为200万元，后备级人才和C类人才可以获得160万元的奖励。申请流程相对简便，首先，个人需向所在单位提出认定申请，并提交相关证明材料。

4、深圳高层次人才福利 以福田区高层次人才为例： 认定奖励 人才认定福田区高层次人才成功后，可按照市奖励50%的比例申请配套的人才认定奖励。 如果申请人已享受过原福田英才荟新认定人才奖励或已领取区级高层次人才50%配套奖励，并晋升为更高层次的高层次人才的，可按区级人才奖励标准总量补差逐年发放。

5、福利待遇方面，C类人才可享受深圳市政府提供的奖励补贴，总额为160万元，分五年任期分次发放，每任期年度每人发放1次。此外，深圳还为各类高层次人才提供了安居、教育、医疗、税收等方面的优惠政策。

深圳市高层次人才认定标准2022:孔雀计划c类及待遇

福利待遇方面，C类人才可享受深圳市政府提供的奖励补贴，总额为160万元，分五年任期分次发放，每任期年度每人发放1次。此外，深圳还为各类高层次人才提供了安居、教育、医疗、税收等方面的优惠政策。

首先，C类人才的定义涵盖了海外高级专家和留学回国人员，他们在企业技术、科研学术、文化艺术等多个领域具有杰出贡献。其中，C类人才根据《深圳市高层次专业人才认定办法(试行)》划分为后备级人才，对应国家级领军人才的后续梯队。对于C类人才的待遇，深圳市政府给予高度重视。

(三)海外高层次人才中A类人才年龄应在60周岁以下，B类人才应在55周岁以下，C类人才年龄应在40周岁以下。有特别突出成就的，以上年龄条件可适当放宽。

深圳市高层次人才认定标准是什么

1、法律分析：深圳高层次人才分为四类（不含海外）：杰出人才、国家级领军人才、地方级领军人才、后备级人才。

2、(二)有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神。

3、具有国内普通高校全日制硕士研究生学历，且年龄在40周岁以下的人员。具有国内普通高校全日制本科学历并取得学士学位，且年龄在35周岁以下的人员。属于深圳生源的应届毕业生，符合上述条件，或具有国内普通高校全日制大专学历且年龄在35周岁以下的，可以办理毕业生接收，接收后到公安部门办理复户手续。

4、申请深圳市高层次专业人才国家级领军人才条件：（一）已在深工作、来深自主创业或已与在深单位达成工作意向的优秀专业人才；（二）遵纪守法；（三）有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神；（四）年龄应在60周岁以下（两院院士除外）。

5、其他高层次人才认定材料包括资格证明、荣誉证明、入选通知、任职证明、合同证明材料、学历证明、培养关系证明、发明专利证书、产业证明、财务报告、销售额证明等。

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