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眉山市航空学校2024年招生要求
年,眉山市航空职业学校将继续招收具有高中及以上学历的学生。所有申请人必须参加由学校组织的招生考试,并取得合格分数。以下是我们对招生考试的具体要求:语文:申请人必须具备良好的中文阅读、写作和表达能力。考试将测试申请人的词汇量、语法知识和写作能力。
招生时间在5月至9月,考生通过官网报名系统完成在线报名。入学要求侧重综合素质考核,包括身体素质、心理素质、语言表达和科技创新能力。报名需提供身份证、学生证、高考成绩单等资料。未参加高考的考生,如有相关专业知识技能也可报考。学校与高校有合作,符合条件的可升入专升本继续深造。
热爱祖国,遵纪守法,品德高尚、举止大方,有志于从事民航空勤事业。
学费标准方面,峨眉山市航空学校在2024年对专业设置的费用做出如下规定:对于选择飞行员专业的学生,每年学费为30万元,学习周期为4年。而机务工程师专业的学费则为每年20万元,学习周期为3年。住宿环境是学生关注的重点之一,峨眉山市航空学校提供学生公寓和家庭式宿舍,让学生有舒适的居住环境。
住宿费用2024年,空乘学校的住宿费用为每月人民币1,500元,包含了食宿和生活用品等费用。学校的住宿条件良好,为学生提供了安全、舒适的住宿环境。 考试费用空乘学校的考试费用为每次人民币500元,包括了机组能力考试、飞行知识考试、英语考试等所有项目的考试费用。
眉山科学技术学校发展沿革
1、眉山科学技术学校自2001年11月成立以来,根据眉山市教育局的文件批复,学校经历了名称的变更,从“眉山工程技术学校”更名为“眉山科学技术学校”。起初,学校在原眉山交通技校的场地开展教学,2002年首次招生,2003年9月,新校区在东坡区齐通路189号启用,师生们搬入了现代化的新校舍。
2、民国时期,撤销眉州,恢复眉山县,属上川南道。次年,改属建昌道。十七至十八年撤销道制。廿四年,设置四川省第四行政督察区,专员公署设于眉山县城,管辖眉山、彭山、丹棱、青神、夹江、洪雅、大邑、邛崃、蒲江和名山10县。
3、历史沿革:2001年四川省锦虹科技教育开发有限公司和四川师范大学合办四川师范大学电子信息工程学院。2004年四川师范大学电子信息工程学院经教育部批准设立为独立学院,并更名为四川师范大学成都学院。2014年9月,四川师范大学成都学院眉山校区正式投入使用。
4、四川交通职业技术学院的前身是创建于1952年7月的四川省交通学校,后校名更迭,最终定名为“交通部成都交通学校”。校址先后位于成都市忠烈祠坝街、成都市光华村、四川省眉山县白马乡,现位于成都市温江区的川西平原。
5、截止2020年10月,学校现有一校区两中心,总占地面积837亩。历史沿革 1951年3月,西康省卫生技术学校创建。1962年,更名为四川省雅安卫生学校。1977年,雅安地区农业机械化学校创建。1978年,雅安地区财贸学校创建。1984年,雅安地区教师进修学院更名为雅安教育学院。
眉山人才网简介
眉山人才网是一个历史悠久的在线人力资源平台,它的起源可以追溯到2005年1月,那时它是由眉州人才网和眉州人才市场合并而成。作为四川省首屈一指的3R级人才市场,眉山人才网由眉山市东坡人事局和东坡人才流动服务中心共同创办和运营。
眉山人才网是眉山市人才市场的重要组成部分,每周五定期举办现场招聘会,每场招聘会吸引约80余家招聘单位和近1000名求职者,为双方构建了一个高效的交流平台。自2007年起,该网站在全省人才市场网站中稳居前列,至当年11月底,总访问量超过850万次,日均访问量达到5万多人次。
不流行了。眉山人才网是一家比较老牌的招聘网站,由于设计缺少新意,内容表达不够显现,不流行网站招聘了,公司多转到招聘软件去进行招聘了。眉山,古称眉州,四川省辖地级市。
眉山人才网是国内技术领先的人才招聘网站,强大的个人服务、企业服务、视频招聘、视频面试、猎头服务、兼职信息、高校就业、培训发展、人才评测、人力资讯、职业论坛等功能。
投递简历。首先打开眉山人才网站,注册一个人才网站账号,登录你注册的人才网站,在里面制作一份好的简历。在网站上找到你需要投递简历的公司和职位。找到合适的公司后点击进入公司招聘介绍,选择适合自己的职位,选择需要投递的职位。点击投递简历,选择要投递的简历,确认投递。
眉山市硕士人才引进待遇
1、根据查询眉山人民政府发布的公告可知,截止于2023年7月,眉山非全硕士待遇有6万元安家补助非全日制硕士人才引进补贴,12万元岗位激励奖。非全日制研究生是通过全国硕士研究生统一招生考试(全国统考),被具有实施研究生教育资格的高等学校或其他高等教育机构录取后,获得统招普通高等教育研究生学籍。
2、对引进符合条件的具有正高级专业技术职称人才、全日制博士研究生、省首席技师及相当层次的高层次创新创业人才,给予15万元的安家补助;对引进符合条件的急需紧缺专业的全日制硕士研究生、副高级专业技术人才及相当层次的其他菁英人才,按照三年内每年3万元的标准给予安家补助;(三)提供居住保障。
3、眉山市人才引进待遇好。四川省眉山市内有关事业单位、高校、企业,大部分都是医疗岗,并且属于编制岗位,待遇还很好。
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