福建高层次科技人才补助政策（福建高层次人才认定 2020）

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本文目录一览：

• 1、厦门湖里区新政:高层次教育人才最高给予百万安家补贴
• 2、2023年泉州人才引进政策及租房购房补贴新规定
• 3、福建省引进人才网福建省引进人才情况
• 4、福州人才共有产权房政府出资份额

厦门湖里区新政:高层次教育人才最高给予百万安家补贴

1、对教育人才住房保障方面，湖里区对新引进的高层次教育人才（含教育名师和外省籍教育部直属公费优秀应届师范生），按相应层次分别给予100万元、80万元、60万元、40万元及20万元安家补贴。

2、适用对象及补贴标准 2021年7月1日起新引进到我市辖区范围内企业和市、区(园区)属事业单位(不含参公事业单位)的人才，按照博士每人8万元、硕士每人5万元、“双一流”建设高校(学科)及世界最新排名前200名大学本科每人3万元、其他高校应届本科每人1万元予以一次性补贴。

3、湖里教师招考福利 外省籍部属免费优秀应届师范生，分期给予20万元补助； 对新引进落户的全日制硕士研究生以上学历毕业生及归国留学人员，按硕士每人3万元、博士每人5万元发放生活补贴。

4、本科(不超过30周岁)每人1-3万元。五折租房补贴发放标准：思明区、湖里区 每年8000元/人。集美区、海沧区 每年6000元/人。同安区、翔安区 每年5000元/人。人才补贴条件、资料、流程：申请条件：毕业当年度落户厦门，社保缴三个月。申请材料：身份证、户口本、劳动合同。

5、目前厦门市已发放新引进人才生活补贴近5万人，超5亿元。

6、厦门人才补贴政策2021详情如下：男性50周岁以下、女性40周岁以下，在厦连续缴保满1年的中级工或者在厦合法稳定就业的高级工、技师和高级技师，可落户本市集美区、海沧区、同安区、翔安区。

2023年泉州人才引进政策及租房购房补贴新规定

引进对象和条件 引进高层次人才。一般指具有较强的创新创业能力，学术技术、经营管理水平为业内普遍认可，能够引领和带动泉州某一领域科技进步、产业升级、管理提升，为地方经济社会发展作出突出贡献的人才。 引进高层次人才团队。

完成5亿以上增资扩产投资的工业企业，将有幸享受购房补贴。投资5亿以上的企业，可获最高100万元购房补助，且不超过成交总价；投资10亿以上的企业，可购买两套，最高补助200万元。单家企业累计补贴上限为惊人的500万元，由政府财政全额承担，为企业发展增添稳定基石。

引进对象被认定为泉州市引进高层次人才的，按照第一至五层次分别给予推荐引进的引才机构一次性奖励10万元、8万元、5万元、2万元、1万元。住房保障。（1）购房补助。

中级及以上专业技术职称资格人员，提供最长7天的来泉求职短期免费住宿、享受泉州户籍人员购房政策、租住政府保障性房源或人才公寓按租房价格15%补助，并鼓励有条件的县（市、区）规划建设青年人才主题社区。

泉州购房优惠政策包括以下几点：人才购房补贴政策 泉州市对于符合人才引进政策的人才，在购房时享有相应的补贴。此类补贴的金额和具体条件根据人才的层次和贡献有所不同。例如，高级人才可能享受到更高的补贴金额。这一政策的目的是吸引和留住高素质人才，促进城市的发展。

有安居需求的高层次人才，由用人单位通过泉州市高层次人才一站式服务系统提出申请。审核公示后，符合条件的，按人才选择的保障方式落实政策。房屋管理单位根据申请组织选房，将人才限价房、人才公寓配售（租）给符合条件的高层次人才。购房补助或租房补贴接受日常申请。财政部门统筹资金。

福建省引进人才网福建省引进人才情况

1、自2010年以来，福建省启动了一项长期的人才引进计划，旨在通过5至10年的努力，在企业、园区、高校、科研机构和其他事业单位的支持下，引进约300名海外（包括台港澳地区）的高级创业创新人才。这些人才被鼓励在福建创办企业、受聘工作或进行合作研究，特别强调以团队形式来闽创业。

2、福建省引进人才网是一个由福建省公务员局（福建省人力资源开发办公室）精心打造的专业网络平台，其主要目标是为国内外有志于在福建省创业、工作或提供服务的高层次人才提供全方位的信息服务。

3、人才引进，指因工作需要，当地的单位录用一个外省、市的在职的，且就业至少达到一定年限的人员，学历高于当地人才引进的最低要求的人才来当地就业。人才引进是指因工作需要，当地的单位录用一个外省、市的在职的，学历高于当地人才引进最低要求的，且就业至少达到一定年限的人员，来当地就业。

4、福建省引进紧缺人才的相关补贴政策通过生活津贴和住房保障发放，根据查询福建省社保局官方网站可知。生活津贴方面，符合条件的人才可向用人单位申请，用人单位人事主管部门需对照申报条件先行审核，确认符合条件的向市人社局递交材料。市人社局再向省人社厅行政服务中心提交申报材料。

5、该服务中心位于福州市鼓楼区华大街道融侨路3号，这里不仅是福建省引进人才服务中心的所在地，也是福州市鼓楼区人力资源和社会保障局等多家与人才引进相关的单位的办公地点。除了福建省引进人才服务中心，福州引进人才还有多种选择，他们可以加入教育、医疗、科技等领域的事业单位或企业。

福州人才共有产权房政府出资份额

1、政府出资份额由市财政根据人才层次向市国有房产管理中心提供购房经费。具体如下：对于福建省引进的高层次A类人才或福州市的第一层次创业创新人才，市财政将提供180万元的购房经费。对于福建省引进的高层次B类人才或福州市的第二层次创业创新人才，市财政将提供130万元的购房经费。

2、法律主观：共有产权约定：政府出资份额。政府出资份额由市财政按照人才层次向市国有房产管理中心提供购房经费。

3、申请我市酒店式人才公寓，租金由政府、用人单位、人才各承担三分之一。经认定属于我市紧缺急需专业的，申购我市人才共有产权住房，享受100万元产权份额；申请人才租房补贴2000元/月，最长不超过三年。申购我市共有产权住房，个人与政府各占60%和40%产权份额。

4、法律分析：在福州市工作的高层次人才，可申请享受酒店式人才公寓、公共租赁住房、公共租赁补贴、安居型商品住房等人才住房保障。在福州市工作满2年后，可申请享受180万元、130万元、100万元人才共有产权住房产权份额。

5、万元、25万元奖励；（3）经认定符合条件的福建省引进高层次A、B、C类人才和福州市三个层次*创新人才，分别享受180万元、130万元、100万元人才共有产权住房产权份额或每月4000元、3000元、2000元租房补贴（共发放三年）。

6、福州出现高层次人才能够获得180万元的购房补贴，这对于房地产行业来说，是利处比较多的，还能够吸引更多的人才，为当地注入人才力量。

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