烟台高层次科技人才认定E类标准（烟台高层次科技人才认定e类标准是什么）

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本文目录一览：

• 1、烟台e类人才认定需要多久出结果
• 2、烟台人才引进政策2023年
• 3、烟台市人才引进补贴

烟台e类人才认定需要多久出结果

每月集中审核一次，期间公示期为5天。E类人才认定条件为，产业发展与科技创新类实用性人才和特殊技能人才，烟台市委人才工作领导小组办公室一般每月集中审核一次，期间公示期为5天，公示期结束后进行证件发放。

柔性引进人才须与我市用人单位签订3年以上劳务合同或工作（服务）协议，每年累计在烟工作3个月以上；工作目标明确，并能够做出实质性贡献。E类人才认定条件为，产业发展与科技创新类实用性人才和特殊技能人才。包括具有硕士、学士学位，中级职称、技师等相应职级的人员。

E类认定仅针对自主培育或全职引进的高层次人才。自主培育指的是经我市相关主管部门推荐申报入选相应人才工程或取得相关荣誉(成果)的高层次人才。全职引进指的是与我市用人单位签订3年及以上劳务合同、工作协议或服务协议，每年累计在烟工作9个月以上或自主创业的高层次人才。

烟台人才引进政策2023年

年烟台人才引进政策包括强化高端引领、支持科研创新、加大创业扶持、发放生活补贴、升级安居保障等。

年烟台市人才引进政策主要包括空气质量补贴、住房和交通补贴、医疗保险和社会保险等福利。同时为满足不同领域的需求，还实行了分类分档的引才政策。2023年，烟台市人力资源和社会保障局针对人才引进工作制定了一系列政策。

聘用人员转正定级后，对博士研究生、硕士研究生、本科生，分别按照《烟台市加快吸引集聚青年人才来烟就业创业三年行动方案》标准兑现生活补贴、一次性购房补贴等相关政策。

烟台市人才引进补贴

自2020年6月1日起，首次新引进到我市企业工作的博士研究生、硕士研究生、“双一流”高校和全球前200名高校(QS)的学士本科生，在烟缴纳社保满一年后，分别给予每人每年6万元、4万元、2万元生活补贴，补贴3年。

烟台人才引进政策如下：实施领军人才筑峰计划，加大生活、购房补贴力度。（1）生活补贴。对A类、B类、C类、D类人才，每年分别发放12万元、8万元、6万元、4万元生活补贴，发放5年；（2）购房补贴。

符合条件的优先推荐参评烟台市“双百计划”人才工程，入选后给予最高600万元的创新资助。对企业柔性引进的重要科研项目或产业化项目技术负责人，每年按照在烟实际取得劳动报酬的30%给予专项补贴，累计不超过15万元。

购房补贴主要针对新引进的高层次人才，包括应往届全日制硕士、博士毕业研究生，以及从烟台市外调入或创业的具有相应学历和职称的在职人才。申请人在首次在烟台市就业或创业时购房，且需满足一定的条件。

补贴政策如下：自2020年6月1日起，首次新引进到我市企业工作的博士研究生、硕士研究生、“双一流”高校和全球前200名高校（QS）学士本科生，在烟台市缴纳社保满一年后，分别给予每人每年6万元、4万元、2万元生活补贴，补贴3年。

烟台人才生活补贴每年发放。根据《烟台市引进人才生活补贴和购房补贴发放实施细则(试行)》规定，生活补贴按年发放，以社保缴纳满12个月为一个发放周期。生活补贴应在首次来烟就业、缴纳社保当月起5年内申领完毕，超过5年或政策终止的，不再享受生活补贴。所以烟台人才生活补贴每年发放。

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